Leapsome是一个综合性的人才赋能平台，旨在提升组织内员工的绩效和参与度。它将多种HR功能集成到一个无缝的平台中，包括绩效评估、目标设定、员工调查、学习与发展以及薪酬管理，帮助企业培养反馈文化和持续成长所需的工具。
MonoBar是一个革命性的企业培训和员工发展的平台，通过个性化、可扩展性和高效性来转变传统培训方式。用户可以创建个性化的学习路径，自动化资源，追踪实时分析，优化工作流程，并访问专家和志同道合的社区。
Twiser是一个集成OKR、强大的学习管理系统(LMS)和战略接班人计划的全能人才管理平台，帮助公司提升团队生产力、推动成功并实现卓越。
Popwork 2.0 是一款为团队领导者设计的智能助手，旨在提升团队管理效率。它提供全面的解决方案，包括开展和跟进一对一会议、收集情绪反馈、设定目标、分析团队表现以及提供人力资源解决方案。
Nolej是一个去中心化的技能平台，利用AI引擎自动生成互动课程和全球知识图谱。用户可以上传各种类型的内容，AI会分析并生成评估和互动课程，适用于教育、培训等多种场景。
Bondr利用人工智能为员工提供个性化的一对一会议，促进强大的联系、团队合作，并增强公司文化。通过与Teams或Slack无缝集成，Bondr可以设置公司范围的会议偏好，创建特定部门的团队，自动化地安排一对一会议，直到所有人都见过面，同时为每个会议提供量身定制的问题，促进联系、反馈和创新。
AIGA是一个提供智能代理的机构，旨在通过定制化的AI代理来提升企业效率，支持多种业务场景，帮助企业加速发展。
Socyal不仅仅是一个反馈工具；它是一个动态平台，专注于工作场所中的有意义连接和透明沟通。Socyal超越了简单的评估，推动持续学习和成长的文化。
Phishr是一个网络安全平台，通过自动化钓鱼模拟和量身定制的教育，保护组织免受钓鱼攻击。它通过运行自动化模拟来识别和培训易受攻击的个体，并根据模拟中犯下的错误提供相关培训。
Firstup是一个智能沟通平台，旨在从招聘到退休全程参与员工，提供洞察以支持、促进和留住员工，专注于个性化参与，并通过AI实现超个性化的活动。
未来规划师是一个智能财务规划工具，旨在通过数据分析和人工智能技术，帮助用户评估他们当前的资产是否足以提前退休，并提供关于财务增长或减少原因的深度洞察。该工具不仅能回答用户的财务状况问题，还能提供个性化的建议，帮助用户实现他们的财务目标。
Zaayve AI提供170多种AI工具，涵盖社交媒体、写作、营销、人力资源等领域，帮助用户轻松创作引人入胜的内容。无论是社交媒体影响者、商务专业人士还是教育工作者，Zaayve都能满足他们的需求。
Expresso是一个以人工智能驱动的平台，专注于提升组织的整体福祉。通过实时洞察员工的心理健康，帮助管理者做出更明智的决策，以改善工作环境和员工的幸福感。
