多种数据来源整合

adversea是一个AI驱动的平台，帮助用户在背景调查过程中识别和评估与个人或实体合作的潜在风险。

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Sherlock 是一个基于 AI 的工具，致力于消除不良行为者并帮助用户找到下一个优秀的投资机会。它能够扫描来自多个领域的数百万个数据点，包括犯罪记录、财务历史和数字足迹，提供全面的信息分析。

Flipped.ai 是一款AI招聘助手和智能副驾驶，旨在为组织自动化招聘流程。它能够生成职位描述、创建自定义筛选问题、吸引相关候选人、分析候选人申请、评估简历、从数据库中识别合适的候选人，并从多个招聘网站中寻找候选人。

MindPeer是一个利用人工智能技术的B2B研究系统，提供高质量的定制化公司情报，支持商业发展、投资研究和尽职调查等多种应用场景。

peopleCQ 是一个在线招聘工具，能够帮助用户快速构建招聘门户，生成职位描述，分析和评估简历，比较申请者，以找到最合适的候选人。

Qvantify通过AI技术改变企业进行远程访谈的方式，能够在短时间内进行数百次访谈，帮助企业体验市场研究的未来。

AI审计机器人是一款工具，用于评估您的AI应用程序是否符合主要法域内当前和即将实施的法律法规。它还评估与主要法域内一般保障要求相关的风险。该工具提供在线的伦理AI审计，并可选择进行人工审核。

MyWays.ai通过自动化流程，显著减少招聘和培训的人工成本与时间，提供个性化学习和指导，帮助企业通过数据驱动的决策改善招聘效果。

Parker.ai 是一款基于人工智能的会议记录工具，旨在简化会议文档编写，提高工作场所的协作效率。它实时捕捉决策、后续步骤和行动，使用户能够专注于对话，而无需进行繁琐的笔记。通过提供上下文洞察和知识，Parker.ai 力求民主化集体知识，提升决策过程的有效性。

ClousH是一个先进的人工智能驱动的招聘工具，旨在为公司简化和提升招聘过程。

Padmalink是一款基于网页的软件，旨在帮助用户自动化LinkedIn的潜在客户生成。用户需要创建一个账户并连接他们的LinkedIn个人资料，之后可以设置自动化任务，比如发送连接请求、个性化消息和参与LinkedIn帖子互动。

Interact是一个在线技能评估平台，旨在通过有效的预就业测试和在线面试来简化招聘流程，帮助雇主准确评估候选人的技能和能力。

ContractAl是一个基于AI的合约管理平台，提供即时解读、风险检测和专家建议，旨在为中小企业、创业者、个人和专业人士提供一站式合约管理解决方案，适用于房地产、职场、商业、金融、个人和技术等场景。

Remotebase是一个市场平台，将初创企业与顶尖1%的软件工程人才进行匹配。Remotebase的软件工程师经过严格审查，能够立即以固定的月费雇佣。工程师会在24小时内与公司匹配。

Ferret是一个由AI驱动的关系智能平台，提供独特的、经过精心策划的信息，帮助用户避免高风险个体并识别有前景的机会。它结合了世界级的数据与先进的AI技术，为个人和职业关系提供全面的尽职调查和监控能力。

Skills Over Paper 是一个针对远程开发者的筛选管道，通过创建职位要求特定技能和角色，分享职位链接，接收申请者并将其引入筛选系统，最终根据通过筛选过程的候选人做出招聘决策。

LeXi Ai 是一款基于人工智能的合同管理工具，旨在帮助企业高效地起草合同、分析风险、通过Aadhaar进行电子签名，并支持15种以上的印度语言。用户可选择按合同付费或按月订阅，彻底改变您的合同管理方式！