JobtitlesAI 是一个基于人工智能的机器学习API，能够准确地将职位名称按领域（如销售、金融、IT等）和职位（如高管、管理、助理等）进行分类。它有助于自动化潜在客户资格审核、清理CRM数据、组织职位信息等。
Recruit Page是一个由AI驱动的招聘和职业网站管理工具，通过提供AI简历筛选、可定制的职业网站、无缝的申请管理、应用内团队沟通和强大的分析功能，简化了招聘过程，使其更简单、更快速和更有效。
Hire Hoc是一个利用人工智能技术的招聘工具，旨在自动化招聘流程，帮助组织优化招聘过程，提高招聘质量，降低招聘成本。
Onesta.ai 是一个基于人工智能的平台，旨在通过提升客户获取能力来彻底改变销售方式。它提供一系列端到端的AI销售工具，包括LinkedIn潜在客户生成和AI辅助的Zoom通话分析。
datajobba是一个平台，专注于提供数据科学领域的职位信息和薪资趋势，帮助求职者和雇主有效匹配。求职者可以探索不同地区和职位级别的工作机会，雇主则能通过AI驱动的预筛选面试快速找到理想候选人，提升招聘效率。
SkillPool 是一个利用人工智能进行简历筛选的平台，帮助招聘者轻松识别顶尖人才，变革招聘方式，构建卓越团队。用户只需添加招聘职位，上传申请者简历，点击一个按钮即可找到最合适的候选人。
JobArxiv是一个专为AI/ML、加密货币和远程专业人士打造的求职网站，旨在将求职者与这些动态领域的顶尖机会连接起来，帮助他们发挥职业潜力。
ChatGPT for Hiring 是一个平台，帮助用户快速构建候选人沟通的消息模板。用户只需输入职位描述中的一些细节，就能生成适用于不同渠道（如电子邮件、LinkedIn、Telegram）的自定义消息模板。
ZapHire是一款利用人工智能技术的招聘工具，帮助企业更快、更高效地招聘顶尖人才。它通过算法对候选人进行排名、分类和筛选，基于技能、经验和专业知识来评估候选人。此外，该工具还通过多种平台的数据进行全面背景调查，提供准确的评分和排名，帮助企业做出自信的招聘决策。
Stark.ai 是一个AI驱动的职业支持平台，帮助求职者进行模拟面试、简历制作和职位申请自动化。用户可以注册、上传简历，并利用工具进行职位申请和面试准备。
IntervuPro AI是一款前沿的AI工具，旨在简化和提升企业及招聘人员的面试流程。通过利用先进的机器学习算法，IntervuPro AI提供了一个强大的平台，自动化面试日程安排、候选人评估和反馈收集，帮助HR专业人士和招聘机构更高效地管理面试，专注于寻找最佳人才。
Catalyst 通过双仪表盘革命性地简化了战略应用和候选人管理，旨在帮助专业人士更高效地进行网络交流、工作准备和推荐管理。
SmartIntervu AI是一个创新的招聘平台，通过自动化面试流程，提高招聘效率和降低成本。它利用大型语言模型（LLMs）进行全自动化的面试和评估，旨在帮助招聘人员和组织简化招聘流程。
HR Assistant AI - ADA 是一个智能助手，旨在自动化人力资源部门的重复性任务和常见问题解答，从而使团队能够专注于更具战略性的工作。该工具通过自然语言处理和机器学习技术，提供快速有效的解决方案，帮助优化HR流程和提升员工体验。
HireTalent是一个AI驱动的申请跟踪系统，帮助组织和招聘机构以10倍的速度在全球范围内招聘人才。它简化了从人力资源规划到入职的整个招聘流程。
Lindy是一个无代码的平台，用户可以构建自己的AI助手，以帮助处理从电子邮件和日历管理到客户支持、销售和招聘等各种任务。它提供3000多个现成的集成，并支持基于事件的触发和跨代理协作。
Xperti 是一个全球技术招聘平台，致力于帮助企业找到顶尖人才。通过与我们合作，您可以获得卓越的招聘解决方案，推动您的业务发展。我们提供专业的招聘服务，确保为客户找到合适的人才，提升团队的整体能力和竞争力。
Tacitbase 是一个旨在简化技术招聘的全方位招聘平台。它优化了简历解析、候选人来源、面试安排和沟通，提高了招聘速度和效率。利用人工智能，它简化了从候选人来源到入职的管理。Tacitbase 帮助技术招聘人员提升招聘效率，缩短招聘时间，并做出基于数据的决策，同时确保候选人获得无缝的体验。
